招聘人力資源主管
發(fā)布者：admin 閱讀量：0 時(shí)間：2019-05-20
一、任職要求：
1、熟悉本公司運作流程，做好招聘與任用的具體事務(wù)。如帶領(lǐng)團隊撰寫(xiě)招聘計劃、方案并實(shí)施，分配員工發(fā)招聘信息，安排人員面試，跟蹤落實(shí)面試，最終給用工方確認。
2、開(kāi)發(fā)及拓展客戶(hù)，完成客戶(hù)單位需求。如給客戶(hù)做候選人面試安排、結果反饋、背景調查及后續跟蹤服務(wù)。
3、跟蹤和收集同行業(yè)各公司和人才市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，吸引人才加入我們公司；
4、熟悉公司各部門(mén)工作運行，協(xié)助公司各部門(mén)管理。如公司內部和派遣員工培訓、考核、薪酬等管理。
5、完成上級交代的其他任務(wù)。
二、福利待遇：
1、綜合收入4000—8000元； 2、購買(mǎi)五險； 3、周末雙休； 4、上班八小時(shí)制。
三、聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：戶(hù)老師
聯(lián)系電話(huà)：19936053673
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